Il Tirreno

Si rivedranno alla Direzione territoriale del lavoro per la questione dell’assunzione del personale addetto alla raccolta porta a porta che sta per partire a Volterra. Finora sindacati e cooperative che hanno vinto l’appalto del Comune (Orizzonti di Empoli e Manutencoop di Pontedera che hanno costituito un’Ati, l’associazione temporanea d’impresa) hanno discusso della possibilità d’inglobare nel nuovo servizio anche gli otto lavoratori che si sono occupati della raccolta domiciliare dei rifiuti in centro per conto della cooperativa Torre di Volterra. L’Ati è disposta ad assumere a tempo determinato solo una parte di questi lavoratori: quelli in possesso della patente C. Sonia Antoni della Funzione pubblica Cgil e Catia Santochi della Filcams Cgil di Pisa dichiarano: «Durante la trattativa abbiamo chiesto all'Ati l'applicazione delle tutele previste in caso di passaggio di appalto. Tutele previste sia dalle normative, che dai contratti collettivi nazionali di lavoro servizi integrati multiservizi e cooperazione sociale per quanto riguarda il mantenimento delle condizioni economiche - ossia la retribuzione - che normative, ossia l'assunzione a tempo indeterminato del personale e le qualifiche. L'Ati non ritiene che il servizio acquisito sia sottoposto alle regole dei cambi di appalto. Una posizione molto grave, perché vìola la normativa e gli articolati contrattuali e pone i lavoratori in una situazione di precarietà e di assenza di tutele per i futuri cambi di appalto».