L’INIZIATIVA
Per la sicurezzacorsi di formazione in 149 aziende
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Una manifestazione contro gli incidenti sul lavoroAmmonta a 440 mila euro (440.114 euro per l'esattezza) il finanziamento assegnato dalla Provincia a undici progetti di formazione professionale dedicati a più aspetti della sicurezza sui luoghi di lavoro. Le attività formative si svolgeranno in più sedi, sparse su tutto il territorio provinciale
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LUCCA. Ammonta a 440 mila euro (440.114 euro per l'esattezza) il finanziamento assegnato dalla Provincia a undici progetti di formazione professionale dedicati a più aspetti della sicurezza sui luoghi di lavoro. Le attività formative si svolgeranno in più sedi, sparse su tutto il territorio provinciale. Si trovano infatti fra Lucca, Capannori e Piana, Mediavalle e Garfagnana, Versilia. Lo strumento formativo coinvolgerà un numero complessivo di 149 aziende, per un totale di 747 allievi, di cui 448 donne e 299 uomini per oltre 2mila ore complessive di formazione.
Le 149 aziende che verranno coinvolte nel progetto di formazione sulla sicurezza operano in diversi settori su tutto quanto il territorio.
Si dividono infatti fra i settori di agricoltura/zootecnia e manutenzione del verde (66 aziende), attività varie alberghiere (25), servizi sanitari, per anziani e in ambito sociale (17), la lavorazione del legno (13), l'edilizia (11), istituti di bellezza e parrucchieri (8), impianti elettrici etc. (7), estrazione marmi (2).
I docenti. I soggetti attuatori che effettueranno i corsi formativi sono il Csa (Centro servizio per l'artigianato); Proteo Lucca centro studi formazione onlus; Consorzio So & Co; Iripa (istituto regionale promozionali in agricoltura); Artas (Associazione culturale parrucchieri ed estetica); Per-Corso agenzia formativa; Td Group spa; Qualità evolution consulting; Tecnoambiente srl.
Gli argomenti. Tutti gli interventi formativi riguardano la sicurezza sul lavoro, declinata negli aspetti caratteristici dei diversi settori di appartenenza delle aziende destinatarie, affiancata, in alcuni casi, da percorsi riguardanti tematiche specifiche come l'organizzazione aziendale e il controllo di gestione o, per le aziende operanti in ambito sociosanitario, l'aggiornamento degli operatori psichiatrici e per anziani.
Un'opportunità per i lavoratori. «Questo strumento formativo adottato dalla regione Toscana e gestito dalle Province - dichiara l'assessore provinciale alle politiche del lavoro e alla formazione professionale Gabriella Pedreschi - è un'iniziativa che contribuisce proprio a creare una nuova cultura della sicurezza sui luoghi di lavoro, preparando i partecipanti a mettere in pratica le azioni preventive più utili, ad adottare le norme previste, ad imparare una specifica organizzazione. L'attività è rivolta a lavoratori e lavoratrici o direttamente all'inserimento in organico di nuovi dipendenti, con una forte priorità ai temi della sicurezza sui luoghi di lavoro al fine di migliorare l'adattabilità dei lavoratori e delle lavoratrici e, al tempo stesso, la qualità del lavoro».
L'iter. Gli 11 progetti sono stati selezionati nell'ambito dell'istruttoria che il servizio politiche formative dell'ente Provincia di Lucca ha effettuato sull'avviso pubblico regionale specifico scaduto lo scorso mese di maggio.
Le 149 aziende che verranno coinvolte nel progetto di formazione sulla sicurezza operano in diversi settori su tutto quanto il territorio.
Si dividono infatti fra i settori di agricoltura/zootecnia e manutenzione del verde (66 aziende), attività varie alberghiere (25), servizi sanitari, per anziani e in ambito sociale (17), la lavorazione del legno (13), l'edilizia (11), istituti di bellezza e parrucchieri (8), impianti elettrici etc. (7), estrazione marmi (2).
I docenti. I soggetti attuatori che effettueranno i corsi formativi sono il Csa (Centro servizio per l'artigianato); Proteo Lucca centro studi formazione onlus; Consorzio So & Co; Iripa (istituto regionale promozionali in agricoltura); Artas (Associazione culturale parrucchieri ed estetica); Per-Corso agenzia formativa; Td Group spa; Qualità evolution consulting; Tecnoambiente srl.
Gli argomenti. Tutti gli interventi formativi riguardano la sicurezza sul lavoro, declinata negli aspetti caratteristici dei diversi settori di appartenenza delle aziende destinatarie, affiancata, in alcuni casi, da percorsi riguardanti tematiche specifiche come l'organizzazione aziendale e il controllo di gestione o, per le aziende operanti in ambito sociosanitario, l'aggiornamento degli operatori psichiatrici e per anziani.
Un'opportunità per i lavoratori. «Questo strumento formativo adottato dalla regione Toscana e gestito dalle Province - dichiara l'assessore provinciale alle politiche del lavoro e alla formazione professionale Gabriella Pedreschi - è un'iniziativa che contribuisce proprio a creare una nuova cultura della sicurezza sui luoghi di lavoro, preparando i partecipanti a mettere in pratica le azioni preventive più utili, ad adottare le norme previste, ad imparare una specifica organizzazione. L'attività è rivolta a lavoratori e lavoratrici o direttamente all'inserimento in organico di nuovi dipendenti, con una forte priorità ai temi della sicurezza sui luoghi di lavoro al fine di migliorare l'adattabilità dei lavoratori e delle lavoratrici e, al tempo stesso, la qualità del lavoro».
L'iter. Gli 11 progetti sono stati selezionati nell'ambito dell'istruttoria che il servizio politiche formative dell'ente Provincia di Lucca ha effettuato sull'avviso pubblico regionale specifico scaduto lo scorso mese di maggio.
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