LA VALUTAZIONE
Tre esperti giudicano il lavoro svolto
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LIVORNO. Tutto è legato alla produttività del dirigente, il cui scopo professionale - concordato con l'amministrazione - è arrivare a determinati obiettivi. Massimo Bendinelli, dirigente dell'ufficio personale, spiega come è avvenuta la valutazione dei funzionari dell'amministrazione e come sono state stabilite le cifre che verranno erogate comne retribuzione di risultato nella busta paga di luglio. «In passato esisteva un nucleo per le valutazioni - dice Bendinelli - che adesso si chiama organismo indipendente di valutazione che esprime un grado di apprezzamento su come il dipendente ha raggiunto gli obiettivi concordati con il Comune e sul livello di managerialità che ha dimostrato nel portare avanti il percorso professionale. L'organismo è formato da Solonia, segretario generale del Comune, e da due membri esterni, che sono un professore universitario e il prefetto di Agrigento». Le valutazioni, come specifica Bendinelli, sono ovviamente basate su regolamenti approvati anche dalle organizzazioni sindacali».
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