Il Tirreno

PIETRASANTA. «La mia nomina è stata proposta dal Pd, di cui sono fiero ed orgoglioso di far parte, e dal Comune di Massarosa, e li ringrazio entrambi per avermi onorato della loro fiducia che spero di aver ripagato con i buoni risultati conseguiti. Non ci sono contrasti o incomprensioni con il Pd di Pietrasanta visto che i valori ispiratori e gli ideali sono gli stessi e pienamente condivisi». Così il presidente dell’Ersu Alberto Ramacciotti torna sulla polemica scoppiata sul maxi stipendio del direttore generale Walter Bresciani Gatti (220mila euro lordi), ritenendo doveroso chiarire alcuni punti che giudica essenziali.

«Quando esiste un contratto sottoscritto - afferma Ramacciotti - anche se oneroso e non condiviso pienamente, lo si rispetta prevedendo per la sua scadenza, come correttamente suggerito da Pd di Pietrasanta e come il sottoscritto e l’assemblea dei soci stanno valutando già da mesi con oculatezza e attenzione, termini e condizioni più favorevoli all’azienda e al pubblico interesse e più consoni ai tempi e alle situazioni correnti, da inserire nel bando di selezione pubblica. Al signor Giovanetti, che evidentemente soffre di crisi di amnesia sulla storia di Ersu, rispondo che non ho intenzione di dimettermi perché ritengo di avere assolto pienamente, per la parte di mia competenza e con la piena collaborazione di tutte le parti in causa, il mandato affidatomi. Ma, come è mio costume, il mio incarico è sempre stato disposizione di tutti i Comuni soci e lo è ancora di più oggi, se sarà ritenuto opportuno. Credo che ogni amministratore che ha a cuore il futuro dell’azienda e dei suoi lavoratori abbia il dovere di auspicare che chi vincerà la selezione abbia esperienze, conoscenze tecniche e capacità almeno pari, se non superiori, a quelle dell'attuale direttore generale. E, poiché sono sereno e ho il piacere e l'onore di amministrare una società di assoluta trasparenza, invito chiunque a visitarla confrontandosi serenamente con me e con la struttura tutta. Ogni giorno della settimana, dalle 9 alle 13 (e anche oltre), va bene e così anche Giovanetti, dopo aver verificato nomi e periodi di lavoro degli interessati, forse si ricorderà meglio di chi procedeva alle assunzioni e di come esse funzionavano».