Il Tirreno

SERAVEZZA

Quei redditi non possono essere pubblicati. Dopo la richiesta avanzata da alcuni dipendenti comunali, e resa nota anche agli organi di informazione, in materia di trasparenza e pubblicazione, l'Amministrazione comunale rende noto «che la legge non prevede alcun obbligo di pubblicazione delle retribuzioni dei titolari di Posizione Organizzativa, ossia i c.d. “funzionari”. Infatti la legge 18 giugno 2009 n. 69, art. 21, prevede che le Pubbliche Amministrazioni abbiano l'obbligo di pubblicare nel proprio sito internet le retribuzioni annuali, i curricula vitae, gli indirizzi di posta elettronica e i numeri telefonici ad uso professionale dei dirigenti e dei segretari comunali e provinciali nonché di rendere pubblici, con lo stesso mezzo, i tassi di assenza e di maggiore presenza del personale distinti per uffici di livello dirigenziale. La norma richiamata dagli stessi dipendenti, dunque, parla esclusivamente di dirigenti e segretari comunali e provinciali, e non anche di titolari di posizione organizzativa. Tale scelta normativa, peraltro, è confermata anche dal successivo “Decreto Brunetta” (D.Lgs. 27 ottobre 2009 n. 150) che, nel precisare ed integrare quanto previsto dalla legge 69/2009, stabilisce all'art. 11, comma 8, lett. f) e g), che mentre l'obbligo di pubblicazione dei curricula vitae riguarda sia i dirigenti che i titolari di posizioni organizzative, l'obbligo di pubblicazione dei dati sulle retribuzioni è invece riferito ai soli dirigenti..

Chiarito ciò, occorre precisare che l'Amministrazione Comunale di Seravezza «non ha nel proprio organico personale di qualifica dirigenziale, ma solo funzionari, ossia Responsabili di uffici o servizi (titolari di Posizione Organizzativa), nominati con decreto motivato del Sindaco. Sulla sezione denominata “trasparenza, valutazione e merito del sito del Comune di Seravezza, a norma di legge sono quindi pubblicati curriculum vitae e retribuzione del Segretario Comunale e i curricula dei titolari di Posizione Organizzativa. Peraltro si fa notare che se l'Amministrazione Comunale, in assenza di uno specifico obbligo di legge, avesse pubblicato i dati retributivi dei funzionari senza aver acquisito il consenso degli interessati, sarebbe probabilmente incorsa in una violazione della privacy.