Il Tirreno

Unicoop Firenze cerca 25 allievi da formare e inserire nel proprio organico: la selezione, in particolare - come sottolinea un comunicato stampa - è rivolta a figure disponibili a partecipare ad un percorso di formazione per il ruolo di Capo Reparto. La ricerca pertanto - si specifica - è finalizzata all'inserimento di circa 25 allieve/i e sarà curata da Unicoop Firenze, che nelle fasi iniziali della selezione si avvarrà di un partner esterno, la società Praxi.

«Si tratta di un investimento - spiegano a Unicoop - che la cooperativa ha deciso di intraprendere in netta contro-tendenza col periodo di crisi occupazionale che attanaglia il mercato del lavoro. Si punta soprattutto su profili che esprimano una propensione alla gestione dei reparti freschi (forneria, gastronomia, macelleria, pescheria, ortofrutta), fiori all'occhiello dell'attività dei singoli punti vendita. L'inserimento di tali figure professionali riguarderà potenzialmente tutte le sette province in cui la cooperativa è presente (Firenze, Arezzo, Lucca, Pisa, Pistoia, Prato, Siena) e ogni canale di vendita». In dettaglio, «Unicoop Firenze intende valorizzare questo progetto attraverso percorsi graduali di sviluppo, con l'obiettivo di accompagnare i candidate/i selezionate/i verso le competenze e i valori distintivi che il ruolo di Capo Reparto esprime nell'assetto organizzativo della cooperativa».

Verranno selezionate solo le candidature arrivate attraverso l'apposita sezione del sito www.coopfirenze.it. Dal menu in home page, seguire il percorso: lavora con noi/ Selezione allieve/i Capi reparto.

Ulteriori informazioni anche nel company profile Linkedin di Unicoop Firenze.