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ECONOMIA: CRISI E SPERANZE
Diecimila contratti di lavoro in meno, ma adesso riparte la chiamata ai giovani
Maria Lardara
Confindustria punta a superare l’annata peggiore per il tessile e ripropone agli studenti il progetto "È di moda il mio futuro"
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PRATO. Generazione post-Covid. Il lavoro sta cambiando pelle e le aziende stanno alzando l’asticella delle competenze richieste. L’operaio tessile? Anche lui dovrà avere un minimo di nozioni informatiche. Per selezionare i nuovi talenti le aziende vanno a curiosare sui profili social dei candidati: dal livello di "web reputation" alla capacità di fare squadra da remoto, so...
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