Il Tirreno

PRATO. Nel momento più difficile della sua storia, la Popolare di Vicenza rilancia. Questo il senso di “Progetto stage 2016”, un’iniziativa rivolta a giovani laureati o laureandi in Economia, Finanza, Giurisprudenza, Informatica e Ingegneria Gestionale che potranno fare uno stage in banca. BpVi ne selezionerà 40 per uno stage di 6 mesi, che, spiega una nota della banca “prevede attività di formazione on the job integrate da iniziative formative d'aula, destinate a valorizzare le loro competenze”.

“La selezione - si spiega - inizierà nei prossimi giorni e coinvolge le Università delle zone di riferimento della Banca per dare un importante segnale di continuità col territorio e valorizzare le professionalità dei giovani. Queste nuove figure professionali qualificate e in possesso di un adeguato profilo formativo potranno costituire anche un naturale bacino a cui attingere per future assunzioni”.

«Questo progetto prende il via in un momento di rinnovamento della nostra banca - dichiara Giovanni Rossi, responsabile della Direzione personale di Banca Popolare di Vicenza - in cui vogliamo consolidare il legame col territorio e confermare l'attenzione per la collettività. Dare ai nostri giovani l'opportunità di crescere professionalmente e, un domani, la possibilità di trovare la loro strada in BpVi è per noi, oltre che un orgoglio, una grande risorsa: sappiamo che potremo stringere un patto di crescita con 40 giovani di valore, che consolideranno e accresceranno le loro competenze, con la possibilità di diventare i protagonisti del futuro della BpVi».

E così, mentre gli oltre 5.000 soci pratesi che hanno visto ridurre del 90% il valore delle proprie azioni nel giro di pochi mesi tentano invano di recuperare qualcosa, forse per alcune decine di giovani si apre un’opportunità. Forse.