Il Tirreno

PRATO. Accordo tra sindacati regionali di categoria, Estra e Centria Reti Gas: l'intesa, secondo quando affermano in una nota i firmatari, definisce più ampie tutele, rispetto a quelle previste dalla normativa nazionale, per i lavoratori che dovessero passare alle dipendenze del gruppo Estra a seguito di gare vinte per l'affidamento del servizio di distribuzione gas.

   In vista delle prossime gare Estra e Centria hanno dichiarato il loro intento, se risultassero aggiudicatarie, di subentrare nei rapporti di lavoro dei dipendenti trasferiti dal gestore uscente, riconoscendo ai lavoratori continuità pensionistica e condizioni economiche, a patto che tale condizione sia vincolante per tutte le imprese partecipanti.

Se non interverranno modifiche normative, Estra e Centria sosterranno il 50% degli oneri che alcuni lavoratori del gruppo Estra, passati al nuovo gestore in occasione della gara di Prato, dovrebbero sostenere per aver garantito il trattamento pensionistico maturato di cui avrebbero diritto in pochi anni.

   Ieri la Uil regionale aveva espresso la propria preoccupazione sul tema, chiedendo di "inserire nei bandi di gara una clausola per disinnescare sia il Jobs Act sia tutte le dinamiche dei diritti e della previdenza dei lavoratori".