Il Tirreno

PRATO. «Un'ulteriore spesa di 75.000 euro annuali per un incarico dirigenziale che, ex novo, graverà sul bilancio aziendale non aiuta la soluzione dei problemi sanitari pratesi» va al nocciolo Sandro Malucchi della funzione pubblica Cgil dopo l’arrivo di un nuovo dirigente amministrativo all’Asl di Prato. «Con la stessa cifra - aggiunge - si poteva accompagnare un percorso di crescita di almeno un paio di professionisti "livellati" pratesi che già conoscono il sistema e la città invece che assumerne uno nuovo». «La scelta effettuata dall'Asl ci appare uno schiaffo tirato agli operatori sanitari. Ci sarebbe bisogno di più personale sanitario, di maggiore sobrietà e di un totale controllo pubblico sulle prestazioni sanitarie per poi procedere, ce ne fosse ancora il bisogno, ad accorpare le Asl».

Che da tale accorpamento si possa produrre un vero e proprio risparmio, poi, é tutto da dimostrare. «In Toscana i direttori generali sono in aspettativa da altri incarichi pubblici e il 75% di loro sono dirigenti e tornando ai loro incarichi costerebbero alla Regione le stesse cifre. Lo stesso discorso vale per i direttori sanitari e lo stesso dicasi per i direttori amministrativi. Non ci sarà quindi nessun guadagno per le casse pubbliche, ma solo una traslazione delle voci di spesa da un capitolo di bilancio ad un altro, con risultato finale pari a zero. Marketing e poco più se non fosse questa la scusa per poter licenziare il personale del servizio sanitario regionale».

E poi una stoccata alle scelte per la costruzione del nuovo ospedale. « La spesa per l'affitto di una struttura si impone in sostituzione di una medesima spesa che permetterebbe l'assunzione di circa 650 operatori in sanità, 550 in più di quelli che si vorrebbero esodare e non riassumere nella sanità pratese. La Cgil sta chiedendo nuove assunzioni e lo sta facendo tramite una petizione che verrà presentata al presidente del consiglio comunale e al sindaco entro la fine del mese».