Sicurezza
Job Zone ai Gigli: aperte le selezioni per 7 posti
PRATO. Metti nel carrello… l’offerta di lavoro. E così il tempio dello shopping e del tempo libero si trasforma in una grande piazza che prova a “vendere” opportunità di impiego e di formazione....
PRATO. Metti nel carrello… l’offerta di lavoro. E così il tempio dello shopping e del tempo libero si trasforma in una grande piazza che prova a “vendere” opportunità di impiego e di formazione. Benvenuti al “Job Zone”, al centro commerciale “I Gigli”. Da lunedì prossimo, fino a domenica 13, sarà meglio munirsi di curriculum vitae prima di avventurarsi per negozi e shopping, soprattutto se si è disoccupati. Per il quarto anno consecutivo, carrello e curriculum andranno a braccetto in una realtà in cui la parola lavoro è una costante, a fronte di 1.800 lavoratori impiegati nei 134 punti vendita del centro. Ma se lo scorso anno i curricula consegnati furono 5mila, di cui solo dieci andarono a buon fine (ovvero, gli assunti dopo i colloqui), quest’anno per la prima volta vengono aperte le selezioni per sette posti di lavoro, per i quali saranno previsti preselezione, formazione e selezione finale in fiera. «E’ la formula che abbiamo introdotto quest’anno: in qualche caso si tratta di nostri negozi che cercano personale, oppure di nostri partner, come agenzie di lavoro e scuole di formazione», spiega il direttore dei Gigli Yashar Deljoye Sabeti. Così, se il negozio “Pimkie” cerca un addetto alle vendite part-time con contratto a tempo determinato, da “Jekerson” si stanno già preparando per Natale, in vista del quale cercano un addetto part-time (24 ore settimanali), ma solo per il periodo di dicembre e quello dei saldi. Orecchie attente a captare le altre offerte del settore formazione: al “Job Zone”, l’istituto Franchi darà la caccia a tre docenti (inglese, informatica e consulenza didattica), idem farà la società di formazione “Max Cad” che recluterà uno stagista per il telemarketing, mentre l’agenzia interinale “Humangest” darà la possibilità di intraprendere uno stage nelle risorse umane. Tanti gli espositori (27) che si affacceranno dagli stand della Corte Lunga, ogni giorno dalle 10 alle 20: pochi i nomi di aziende, tanti quelli di agenzie di formazione, agenzie di lavoro e associazioni di categoria. Interessante la partita della formazione: a disposizione saranno messi 105 voucher totalmente gratuiti e 77 di gratuità parziale, per un totale di 122.207 euro. Intanto Jean Louis David cerca parrucchieri per rinnovo dei locali a piano terra: stessa musica per Calzedonia, Intimissimi e Tezenis cercano personale (www.newcluni.it).
Maria Lardara
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