Il Tirreno

PONTEDERA. Saranno un massimo di 36 i nuovi assunti alla Geofor grazie all’ampliamento del porta a porta in molti comuni della provincia di Pisa serviti dalla società e agli effetti del Jobs act. Le figure professionali ricercate sono operatore ecologico, area spazzamento, raccolta e tutela del territorio e addetto area conduzione di terzo livello. Il 5 maggio scade il termine per presentare la domanda, mentre le assunzioni dovrebbero cominciare alla fine dell’estate e all’inizio dell’autunno. Il numero dei lavoratori da inglobare è stato indicato durante il consiglio d’amministrazione in cui è stata discussa l’opportunità di pubblicare un bando per creare una graduatoria da cui attingere anche in seguito. Le assunzioni saranno in gran parte a tempo indeterminato e le persone interessate da questa tipologia di contratto saranno tutelate quando avverrà il passaggio da Geofor al gestore unico.

Bando e requisiti. Il testo per la selezione è reperibile sul sito Internet www.geofor.it e si trova cliccando nella sezione “Lavora con noi” e poi su “selezioni in corso”. Si tratterà di una selezione per titoli ed esami, a cui saranno ammessi i possessori almeno del diploma di scuola media. Tra i requisiti è richiesto non essere incappati in precedenti provvedimenti per licenziamento a causa di rendimenti insufficienti o comportamento fraudolento, essere disponibili a lavorare in turni, siano essi mattutini, pomeridiani, serali e notturni, comprese le domeniche e i festivi e non avere problemi a prestare servizio nei comuni serviti da Geofor. Il che vuol dire Bientina, Buti, Calci, Calcinaia, Capannoli, Casciana Terme, Cascina, Castelfranco di Sotto, Chianni, Crespina, Fauglia, Lari, Lajatico, Montopoli Val d'Arno, Palaia, Pisa, Ponsacco, Pontedera, San Giuliano Terme, San Miniato, Santa Croce sull'Arno, Santa Maria a Monte, Terricciola, Vecchiano, Vicopisano. Per l’impiego di operatore ecologico serve la patente B, per fare l’addetto dell’area conduzione, invece, occorre quella di tipo C e un’esperienza di almeno tre mesi come autista di automezzi.

Le procedure. Per partecipare alla selezione bisogna compilare il formulario disponibile esclusivamente online entro la mezzanotte di martedì 5 maggio. Un altro “paletto” per candidarsi è quello di effettuare un versamento (non rimborsabile) di 15 euro all’apposito codice Iban indicato nel bando entro la mezzanotte del 6 maggio prossimo. «Una cifra per sostenere le ingenti spese per l’organizzazione e la gestione del concorso», come spiegato dalla stessa azienda. E un dettaglio da non sottovalutare è quello di non poter partecipare a tutte e due le selezioni. La selezione vera e propria, poi, avverrà in due fasi. La prima prevede una prova scritta che consiste in un test a risposta multipla su argomenti come la gestione dei rifiuti, il codice della strada e la sicurezza in ambienti di lavoro. La compilazione della graduatoria dei primi 60 candidati sarà effettuata dalla società Gi Group, incaricata da Geofor.

Questi saranno ammessi alla seconda fase: un colloquio davanti a una commissione che valuterà i requisiti psicoattitudinali, il curriculum lavorativo e che assegnerà eventuali punteggi aggiuntivi per l’esperienza maturata nel campo della gestione dei rifiuti, con particolare riferimento al porta a porta. Da valutare anche il numero di domande che arriveranno a Geofor che, se in numero elevato, obbligheranno la società a una organizzazione imponente in vista della prova scritta.

©RIPRODUZIONE RISERVATA