Il Tirreno

PISTOIA. Forse Superbasket ha calcato la mano, ma che la dirigenza biancorossa non sia soddisfatta dell’atteggiamento e del rendimento di Braxton Huggins sembra un dato di fatto.

Da qui a dire che l’avventura in terra pistoiese della 26enne guardia americana originaria di Bakersfield sia già al capolinea comunque ce ne corre. La società non è convinta dell’apporto sin qui dato da Huggins, ma rescindere un contratto e accordarsi sulla buonuscita non sarebbe indolore. Cambiare a metà settembre è operazione complessa, anche se è vero che il ruolo è uno di quelli che qualche buona scelta potrebbe offrirla.

Sabato scorso, contro la Fortitudo Bologna, Huggins non ha giocato. Poco prima dell’inizio di gara 3 di Supercoppa, la società ha fatto sapere di non voler utilizzare, a scopo precauzionale, il giocatore americano, per un problema a una spalla. Rimasto in panchina per tutti i 40’, Huggins è sembrato abulico e poco coinvolto, mentre aveva vissuto con fastidio il fatto di non essere stato utilizzato nell’ultimo quarto del match precedente contro Chiusi.

Nelle prime due gare di Supercoppa contro Rieti e il San Giobbe Chiusi i numeri di Huggins non erano stati male, con una media di 12 punti a partita. Ma, al netto di questo, la percentuale dall’arco era stata veramente bassa (14%) e il giocatore aveva mostrato, spesso, di privilegiare giocate individuali in attacco poco efficaci piuttosto che cercare i compagni.

Il Pistoia Basket sta guardandosi attorno, valutando un’eventuale rescissione del contratto con Huggins, e cercando di capire se ci sono buoni sostituti a prezzi accessibili. Non è, quella della società biancorossa, una situazione economica tale da poter dire “si cambia costi quel che costi”.

Al netto di prestazioni sportive poco esaltanti, Huggins può aver bisogno di più tempo per adattarsi al basket italiano.

Se sceglierà di cambiare, Pistoia avrà il vantaggio di poter riscattare il visto per un altro giocatore straniero, non avendo ancora consegnato alla Lega nazionale la lista dei tesserati.


© RIPRODUZIONE RISERVATA