Il Tirreno

PISTOIA. «Una polemica priva di fondamento»: così Luca Cei, direttore amministrativo dell’Asl 3 liquida le accuse del segretario provinciale de La Destra Giuseppe Fiore sui premi di produttività che avrebbero favorito gli amministrativi rispetto ai medici. Intanto Cei ribatte sulle accuse sul numero di dirigenti: «Le aziende sanitarie non hanno alle proprie dipendenze centinaia di dirigenti, questo titolo spetta, sin dall’assunzione, indistintamente, a tutti i medici».

Quindi sulle presunte disparità verso i medici: Contrariamente a quanto affermato – replica Cei – i medici hanno inoltre riottenuto gran parte delle garanzie proprie dei semplici dipendenti, prime tra tutte quelle disciplinari. E hanno anche ottenuto di spostare una parte del loro stipendio dalla parte variabile della retribuzione, legata ai risultati e quindi alla valutazione annuale, a quella fissa. Nella Asl 3 questa operazione ha spostato circa 2,5 milioni di euro, prima collocati sui fondi per il raggiungimento degli obiettivi, sullo stipendio fisso (tabellare), cosa che non avveniva per la dirigenza amministrativa e tecnica. Da qui l'apparente differenza delle quote pagate a fine annualità al personale medico e amministrativo. Anche in questo caso è importante far conoscere che, a parità di posizione, tra la paga complessiva di un medico e quella di un amministrativo, retribuzione degli obiettivi compresa, corre una differenza, a vantaggio del medico, in media pari al 20-30% annui. Ciò è dovuto al maggiore investimento che il sistema ha da sempre operato sui profili direttamente impegnati nell'assistenza alla persona attraverso il riconoscimento di specifiche indennità, una delle quali relativa al personale a tempo esclusivo, ovvero quello che si dedica completamente all'attività all'interno delle strutture sanitarie». Quanto al livellamento verso il basso delle retribuzioni, l'azienda ha manifestato alle organizzazioni sindacali l'intenzione di procedere con una revisione dei criteri di conferimento delle posizioni investendo su questo risorse dirette a valorizzare il contributo professionali richiesto al personale medico nell'ambito di una organizzazione oggetto di diversi cambiamenti e innovazioni ».

Quindi Cei chiude ribattendo sulla presunta abbondanza di dirigenti: «Il numero dei dirigenti amministrativi tecnici della Asl 3 di Pistoia è da ritenersi il minimo per la gestione di una macchina così complessa e articolata che rappresenta nel territorio provinciale sia per numero di addetti sia per valore economico trattato, l'azienda più importante».