Il Tirreno

 QUARRATA. Tirocini, carta "Ila", formazione: questi alcuni degli strumenti per la riqualificazione dei lavoratori. «La carta Ila - spiega Donatella Giusti del centro per l'impiego di Vignole - ha permesso ad esempio di formare tante donne per l'assistenza di base. Un buono strumento è inoltre il tirocinio, soprattutto per le persone non più giovani per le quali la formazione in aula, spesso, non è la soluzione migliore: gente abituata a lavorare è più a suo agio quando è messa all'opera, che in aula. Nel 2010 abbiamo attivato 75 tirocini. Di questi 40 sono terminati, mentre altri continuano anche nel 2011. Di quelli terminati, 18 si sono conclusi con l'assunzione nella stessa azienda o in altre».  «Nel tirocinio - aggiunge la responsabile Natalia Giachetti - emergono anche le competenze trasversali delle persone, al di là, dunque, delle loro specifiche specializzazioni». Lo sconvolgimento economico-occupazione degli ultimi due anni si è ripercosso anche sulle attività del centro per l'impiego: «Ci siamo trovati - spiega la Giachetti - a dover fare anche da punto informativo in un contatto sempre più stretto con i servizi sociali. La gente, infatti viene da noi anche per chiedere sussidi. Abbiamo dovuto imparare a indirizzare le persone negli appositi uffici».