Il Tirreno

PIOMBINO. Si è concluso ieri al ministero del Lavoro l’iter per la richiesta di rinnovo per i lavoratori di Jsw di ulteriori 12 mesi della Cassa integrazione in deroga per le aree di crisi industriale complessa.

All’incontro erano presenti oltre alle Segreterie Fim, Fiom, Uilm e Uglm e alle rsu aziendali, c’erano i dirigenti del Ministero, la Regione e la direzione aziendale Jsw.

Il provvedimento riguarderà i 1661 dipendenti della Jsw Steel Italy e i 151 della Piombino Logistics.

La cassa integrazione, secondo le intese dell’accordo firmato, andrà a decorrere dal primo novembre 2019 fino al 31 ottobre 2020 e sarà anticipata dalle aziende nelle stesse modalità utilizzate nell’ultimo anno.

«Un passaggio importante – riflettono Fim, Fiom e Uilm – il cui primo scopo è mettere in sicurezza il salario dei lavoratori. Con l’occasione è stata sollecitata la convocazione presso il Mise, consapevoli del ritardo generato dal cambio della squadra di Governo, per verificare le reali intenzioni aziendali in prossimità della scadenza dei 18 mesi richiesti per una valutazione preventiva agli investimenti e ottenere le risposte riguardanti il costo dell’energia che dovrà essere coerente con gli impegni assunti nell’Accordo di programma».

Nei primi giorni di ottobre si svolgeranno le assemblee informative per tutti i lavoratori. «Le assemblee saranno utili anche – dicono in una nota Fim, Fiom e Uilm – per la presentazione della piattaforma unitaria di rinnovo del contratto dei metalmeccanici».

Dopo la discussione in fabbrica la piattaforma per il rinnovo del contratto sarà votata dai lavoratori nei giorni 13, 14 e 15 ottobre. La piattaforma, presentata ai consigli generali delle tre federazioni, prevede un aumento del salario dell’8 per cento sui minimi contrattuali, relativo al periodo 2020-2022. —