Sicurezza
Nasce “Agrisole”, posti di lavoro in vista
Presentata la coop finanziata dal Fondo sociale europeo per il progetto Val di Magra solidale
SARZANA. Si chiama “Agrisole” ed è una nuova cooperativa sociale che lavorerà nel settore agricolo. E’ stata tenuta a battesimo nell’ufficio del sindaco Alessio Cavarra, assieme a Emiliana Orlandi sindaco di Arcola e in veste di presidente dell’Associazione Val di Magra Formazione, Francesco Marchese assessore del Comune di Castelnuovo Magra, Mario Giannoni, responsabile del progetto e Davide Capponi, docente ai corsi, volto a sostenere progetti integrati finalizzati a creare opportunità di inserimento lavorativo a persone svantaggiate, grazie ai fondi Fse con l’utilizzo aggiuntivo del principio di flessibilità del Fondo di Sviluppo Regionale dell’UE.
Al termine di un lungo percorso formativo (oltre un anno fra corsi in aula e formazione) Graziella Manfredi (la presidente), Matteo Baudone, Donato Bernardi, Do Nascimento Josè Orlando, Anna Renata Dadadcz, Luca Raspolini hanno costituito la Cooperativa Sociale.
«Non vediamo l’ora di incominciare – ha detto la presidente Orlandi - dopo tante ore di lezione e di nuove conoscenze per chi come tutti noi arriva da altri lavori».
«Questa cooperativa – ha sottolineato il sindaco Cavarra – è un ottimo esempio di formazione vera che si traduce in posti di lavoro». «Il corso – ha aggiunto Emiliana Orlandi - si inserisce in un contesto, quello dell’agricoltura, che oggi abbisogna di grande attenzione e in particolare nella nostra vallata».
Per Francesco Marchese e Mario Giannoni, ora, è importante il sostegno dei comuni per trovare «terreni abbandonati che sono nella disponibilità pubblica e che possono essere recuperati al settore agricolo». Un percorso formativo che ha preso avvio alla fine del 2013, con l’inizio del corso di formazione “Percorso formativo Operatore polifunzionale servizi all'agricoltura – Formazione operatore”. Il corso della durata di 240 ore (con una parte teorica e una pratica) è terminato a maggio 2014. Dei 14 allievi iniziali, 11 hanno terminato il percorso. Una volta conclusa questa fase, gli allievi, nell’estate dello scorso anno, sono stati impegnati in un’attività di work esperiences in aziende del territorio. In questo modo hanno direttamente potuto cimentarsi in un’esperienza lavorativa nel settore agricolo.
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