Sicurezza
Laccordo aziendale
Quel contratto che doveva evitare i licenziamenti
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MASSA. Siglato nel marzo scorso e approvato da un referendum tra i lavoratori, il nuovo contratto aziendale per i dipendenti del centro commerciale Carrefour doveva Scongiurare definitivamente il rischio di licenziamenti. L'accordo prevede, tra l'altro, 24 domeniche lavorative il diritto a una pausa di 15 minuti durante l'orario di lavoro, il pagamento dei giorni di malattia, maggiorazioni più alte per il lavoro domenicale. L'accettazione del nuovo contratto lavorativo è stata votata dai lavoratori tramite un referendum. Qui a Massa hanno votato 137 dipendenti su 305 aventi diritto. I favorevoli all'accordo sono stati 76, 51 i contrari (10 gli astenuti). In Toscana gli aventi diritto erano 848, i votanti sono stati 402 con 311 favorevoli e 75 contrari (e 16 astenuti).
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