Il Tirreno

LUCCA. Sarà il giudice del lavoro a definire la questione, dato che il sindacato Filcams Cgil, che tutela i licenziati, ha già avviato le procedure per fare ricorso. «Questi sono licenziamenti pilotati e discriminatori e non dettati dalla crisi - ribadisce Massimiliano Bindocci, segretario della Filcams Cgil - Nel momento del cambio di gestione tutto il vecchio personale fu mantenuto. Ma dopo poco due se ne andarono, perché il clima era peggiorato e stava diventando ingestibile. Tre, invece, sono stati licenziati, tutti e tre per provvedimento disciplinare. Tutti e tre, guarda caso, risalenti alla vecchia gestione. Non è mai stata posta la questione sul piano economico, non è mai stato detto che la società è in crisi o che ha difficoltà a pagare gli stipendi. Qua c'è una volontà precisa di tagliare per risparmiare sul costo del lavoro. Non avendo licenziato per motivi economici, la società può riassumere, magari stagisti o apprendisti. Che costano meno e hanno contratti flessibili».