Il dolore
Conad, sono salvi i posti di lavoro
Intorno al 20 il passaggio alla società Ladis che è anche intenzionata a incrementare gli organici
ALTOPASCIO. Mantenimento degli attuali livelli occupazionali, possibilità di assunzioni, negozio rinnovato. Stavolta dal mondo dedl lavoro arrivano buone notizie, che si riferscono alla Conad di via delle Cerbaie che a breve dalla società Universo alla società Ladis. Soddisfatto Massimiliano Bindocci della Filcams Cgil: «Esprimiamo soddisfazione per il fatto che si è garantita in costanza di uno sfratto esecutivo la continuazione dell'attività produttiva con un investimento importante. Ovviamente ci saranno anche dei cambiamenti, ma insieme sapremo affrontarli, mentre se ogni lavoratore andrà da solo li subirà».
Il passaggio di società previsto intorno al 20 ottobre che prevede per tutto il personale il mantenimento di tutti i diritti individuali e collettivi attualmente in essere, in particolare al mantenimento di tutto quello che è in busta paga (livello, scatti, superminimi. Restano in vigore tutti i contratti individuali, e per i part time le griglie con gli orari. Vengono mantenute anche le maggiorazioni per il lavoro domenicale e festivo (50% anziché il 30%) che nascono da un accordo sindacale, come del resto le pause di 15 minuti per i turni di 4 ore. È stato anche presentato il nuovo negozio che vede una metratura parzialmente ridotta, ma una forte innovazione sia nelle strutture che nelle procedure operative. L'azienda ha dichiarato di aver fatto un forte investimento, e di essere intenzionata non solo a mantenere gli organici, ma anche a incrementarli sia nel breve periodo sia nel lungo termine. Ovviamente tutto dipenderà dalle vendite e da eventuali aperture della concorrenza nelle vicinanze. L'azienda Ladis ha detto che intende aprire anche la domenica pomeriggio e per diverse festività: favorirà comunque la pratica della rotazione, mentre per i part time sentirà le disponibilità tenendo conto dei contratti individuali. Con i sindacati è stata condivisa la necessità di mantenere con procedure più moderne e con iniziative specifiche la massima attenzione sul fenomeno della criminalità e della sicurezza dei lavoratori, visto il reiterarsi di rapine a mano armata anche a negozio aperto. Firmato quindi il verbale di avvenuto incontro in merito al passaggio di società, e un nuovo accordo sulle telecamere che consente l'utilizzo delle immagine solo per problemi del patrimonio e non per osservare il comportamento dei lavoratori.
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