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Eurosak, incontro con i dirigenti Faggytt

Eurosak, incontro con i dirigenti Faggytt

A Porcari i dirigenti dell’azienda di Ascoli Piceno che si è aggiudicata l’affittanza della ditta

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PORCARI. E' specializzata negli imballaggi eco-compatibili la Faggytt Italia, l'azienda di Ascoli Piceno che ha vinto la gara per aggiudicarsi l'affittanza della Eurosak di Porcari garantendo il posto di lavoro a 50 dipendenti per il primo anno e un aumento negli anni successivi.

Uno dei settori strategici sono imballaggi flessibile nei settori del film termoretraibile per le acque minerali, oltre al packaging industriale e il tissue, con un volume di affari che ha raggiunto i 14 milioni di fatturato nel 2011.

Il core-business dell'azienda marchigiana è il settore cartario. Faggytt infatti lavora già con alcune importanti aziende cartarie del polo cartario lucchese.

Tra i punti di forza che consentono la competitività dell’azienda, l’esperienza nell’acquisto delle materie prime plastiche, la competenza nelle soluzioni su mescole e tecnologie di riduzione spessore, l’innovazione costante rivolta alla green economy.

Dopo un percorso di ricerca e sviluppo degli obiettivi e delle procedure a tutela del rapporto tra qualità ed ambiente, la Faggytt ha ottenuto le carteficazioni europee Quality Management” ed Enviroment & Safety da parte della Initium Capital, accreditata presso la Comunità Europea. Una ulteriore garanzia per i lavoratori della Eurosak.

La prossima settimana, secondo indiscrezioni, i responsabili della Faggytt saranno a Porcari, dove potrebbero anche tenere una conferenza stampa per spiegare il loro piano industriale.

L'offerta dell'azienda marchigiana è stata ritenuta nettamente più conveniente rispetto a quelle presentate da Termoplast e Selene. La Faggytt si impegna ad acquistare l'intero complesso aziendale della Eurosak in via Capannori al prezzo di 5 milioni e 100mila euro e un affitto mensile di 30mila euro.

Intanto la Femca Cisl esprime soddisfazione per la positiva conclusione della vicenda. Dice Paolo Pierotti:« Abbiamo chiesto un incontro con la nuova proprietà per conoscere quale piano industriale sarà messo in campo e quali risorse economiche verranno investite nella nuova società».

«Importante, sarà la qualità del management aziendale chiamato a gestire la realtà produttiva e occupazionale. Realtà occupazionale che, per la Femca Cisl, rimane obiettivo prioritario e irrinunciabile per poter affermare la definitiva e conclusiva soluzione di questa dolorosa vicenda».

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