Il Tirreno

livorno. Il bando è stato appena pubblicato sul sito Internet dell’azienda e resterà aperto fino al 20 dicembre: Aamps cerca personale per raccogliere i rifiuti e pulire le strade.

Più nel dettaglio l’ex municipalizzata, che è stata appena conferita in toto in Retiambiente (il gestore unico dei rifiuti per le province di Livorno, Pisa, Lucca e Massa Carrara), cerca addetti che avranno la qualifica di operatore semplice. E lo fa pubblicando un avviso «per la formazione di una graduatoria» che, si legge in apertura, servirà per «l’assunzione di personale a tempo indeterminato e/o determinato, full time e/o part time», con la qualifica appunto «di operatore semplice» (secondo livello del contratto nazionale dei servizi ambientali).

Insomma, l’azienda si tiene in questa fase le mani libere sulla eventuale durata dei contratti e sul tipo di impegno giornaliero.

Chi deciderà di farsi avanti, se avrà i requisiti richiesti, potrà entrare a fare parte della graduatoria, ma non è possibile al momento dire con certezza di quanti operatori Aamps avrà bisogno almeno nel breve periodo, e soprattutto per quanto tempo. Da via dell’Artigianato rispondono infatti che questo bacino di lavoratori servirà proprio per rispondere alle esigenze che si presenteranno di volta in volta, ad esempio per rispondere ai picchi di lavoro in alcuni periodi particolari dell’anno, quando in città sono previsti servizi aggiuntivi, o per fare fronte a ferie e malattie. Resta comunque il fatto che serve personale in più.

Le mansioni indicate nell’avviso pubblico sono, tra le altre: «raccolta rifiuti con l’ausilio di veicoli»; «spazzamento»; «attività di carico, scarico e accessorie al servizio di raccolta in qualità di operatore semplice in concorso con altro operatore abilitato o singolarmente con mezzi per i quali è richiesto il possesso della patente B». Tra i requisiti richiesti, l’«assolvimento degli obblighi scolastici» ed «essere disponibili a lavorare in turno mattutino, pomeridiano, serale, notturno, domenicale e festivo». Attenzione: come si limitano a specificare dall’azienda, «la selezione è stata attivata per garantire la creazione di una graduatoria dalla quale attingere per eventuali esigenze di lavoratori da avviare ai servizi di Aamps ed è aperta alla partecipazione anche di tutti coloro che abbiano già svolto attività di spazzamento, sia presso la stessa Aamps sia presso altre aziende di igiene ambientale». In realtà, come si nota guardando ai punteggi, avere già fatto esperienza nel settore conterà molto (fino a un massimo di 36 punti, mentre la prova pratica potrà valerne al massimo 24). Saranno ammessi alla prova pratica i primi 50 candidati e saranno esonerati coloro che hanno già lavorato per Aamps per più di tre mesi consecutivi.

Le domande dovranno essere presentate entro il prossimo 20 dicembre.

J.G.

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