Il Tirreno

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Unicoop Tirreno ha deliberato ieri il riconoscimento ai propri dipendenti, nella busta paga di luglio, di un bonus straordinario di importo fino a 200 euro in buoni spesa. Il beneficio è riproporzionato in relazione ai giorni di presenza del dipendente presso la propria sede di lavoro in marzo, aprile e maggio: nel clou del rischio contagio da covid-19.

Nel complesso per la società il costo è di circa 450mila. Dal quartier generale Unicooop Tirreno si dice che il bonus «è l’occasione per ringraziare le lavoratrici e i lavoratori che nella fase più drammatica del lockdown hanno continuato nell’impegno quotidiano, dimostrando un encomiabile senso di responsabilità».

Sulla contemporaneità tra l’annuncio della disdetta del contratto integrativo e l’erogazione del bonus ai dipendenti il presidente Marco Lami dice: «Abbiamo scelto di togliere qualsiasi dubbio sul fatto che questa cifra potesse influire sulla trattativa per l’integrativo . Una cosa è il negoziato e l’altra il riconoscimento a chi si è impegnato per mantenere un servizio essenziale per l’approvvigionamento delle persone. E per sgombrare il campo dalle ambiguità il premio sarà nella prossima busta paga. Dal bonus sono ovviamente esclusi i dirigenti». —