Il Tirreno

livorno. Sono tornati sul piede di guerra i sindacati dopo l’apertura della selezione di Aamps. Perché? Il segretario della Fp Cgil, Giovanni Golino, la riassume così: «perché ancora una volta l’azienda non ha affrontato il tema con le sigle sindacali»; «perché sono già stati fatti concorsi, vengano usate quelle graduatorie e vengano stabilizzati i precari prima di prenderne altri»; «perché non siamo assolutamente d’accordo con l’inserimento nel bando di limiti di età».

Il punto è che questa volta il botta e risposta non si ferma nel corridoio tra la porta dei sindacati e quella dell’azienda: per martedì prossimo alle 18 i vertici di Aamps – il presidente di Federico Castelnuovo e il direttore generale Paola Petrone – sono stati convocati in municipio dai nuovi assessori Giovanna Cepparello (ambiente) e Gianfranco Simoncini (lavoro). Sarà il primo faccia a faccia ufficiale tra la nuova giunta e i manager scelti in era Cinque Stelle. E oggetto dell’incontro, recita la nota diffusa ieri dal Comune, sarà proprio «il recente bando per assunzioni a tempo determinato che, tra i vari requisiti di accesso, prevede di non avere un'età pari o maggiore di 50 anni». «Una decisione che non comprendiamo e non condividiamo – avverte Simoncini – sia in relazione alla tipologia di qualifiche messe a bando, sia in relazione alle caratteristiche del mercato del lavoro nella nostra città, che manifesta problemi di ricollocazione in particolare proprio per gli over 50». «Chiedendo fin da subito di rivalutare i requisiti del bando onde evitare di colpire le possibilità di una parte importante di lavoratori e disoccupati livornesi – aggiunge Cepparello – abbiamo ritenuto di convocare immediatamente l'azienda». —

J.G.