Proteste
NORME E CONSIGLI
yyRegali Indipendente non accetta, per sè o per altri, regali o altre utilità, salvo quelli d’uso di modico valore effettuati occasionalmente nell’ambito delle normali relazioni di cortesia....
yyRegali
Indipendente non accetta, per sè o per altri, regali o altre utilità, salvo quelli d’uso di modico valore effettuati occasionalmente nell’ambito delle normali relazioni di cortesia.
yyRegali tra colleghi
Il dipendente non accetta, per sè o per altri, da un proprio subordinato regali o altre utilità, salvo quelli d’uso di modico valore. Il dipendente non offre regali o altre utilità a un proprio sovraordinato, salvo quelli d’uso di modico valore (150 euro, inteso quale valore economico complessivo raggiungibile nell’arco di un anno
yyPartecipazione a associazioni
Il dipendente comunica tempestivamente al responsabile dell’ufficio di appartenenza la propria adesione o appartenenza ad associazioni e organizzazioni , a prescindere dal loro carattere riservato o meno, i cui ambiti possano interferire con lo svolgimento dell’attività dell’ufficio.
yyConflitti di interesse
Il dipendente, all’atto dell’assegnazione dell’ufficio, informa per scritto il responsabile dell’ufficio di tutti i rapporti, diretti e indiretti, di collaborazione con soggetti privati in qualunque modo retribuiti che lo stesso abbia o abbia avuto negli ultimi tre anni
yyObbligo di astensione
Il dipendente si astiene dall’adozione di decisioni o attività che possano coinvolgere interessi propri, ovvero dei suoi parenti, affini entro il secondo grado, del coniuge o di conviventi, oppure di persone con le quali abbia rapporti di frequentazione abituale oppure di soggetti o organizzazioni con cui egli o il coniuge abbia una causa pendente o grave inamicizia o rapporti di credito o debito significativi.
yy Rapporti privati
Nei rapporti privati, comprese le relazioni extra lavorative con pubblici ufficiali nell’esercizio delle loro funzioni, il dipendente non sfrutta nè menzione la posizione che ricopre nell’amministrazione per ottenere utilità che non gli spettino e non assume nessun comportamento offensivo da cui può conseguire la perdita di prestigio della pubblica amministrazione
yy Rapporti con il pubblico
Il dipendente si fa riconoscere esponendo il badge identificativo messo a disposizione dall’amministrazione, salvo diversa disposizione, e opera con spirito di servizio, correttezza, cortesia e disponibilità. Nel rispondere alla corrispondenza, a chiamate telefoniche e ai messaggi di posta elettronica, opera nella maniera più completa e accurata possibile
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