Il Tirreno

 LIVORNO. È stata stilata un'intesa tra Cna, le altre organizzazioni dell'artigianato e Cgil, Cisl e Uil, sulla base di un accordo quadro territoriale della Regione Toscana, che permette una tassazione ridotta al 10% per i compensi ai propri dipendenti, riconducibili ad incrementi di produttività. Quindi i compensi per il lavoro straordinario e supplementare, a turni, domenicale ordinario, festivo, notturno, saranno assoggettati ad un'aliquota secca del 10%. Tutto ciò, pur non avendo alcun riflesso sui costi aziendali, produce un aumento sul salario netto dei dipendenti, importante per poter anche rilanciare i consumi e migliorare i rapporti interni alle aziende.  L'accordo verrà applicato già dalla busta paga di marzo, e si ricorda che per i mesi di gennaio e febbraio saranno effettuati i relativi ricalcoli in occasione del conguaglio di fine anno.