Il Tirreno

GROSSETO. È ancora alta tensione fra dirigenza e dipendenti nella più grande – e più importante – azienda pubblica della provincia di Grosseto, quella della sanità. Si avvicina l’ora del confronto “faccia a faccia”, e parte la mobilitazione unitaria di tutti i sindacati che rappresentano i dipendenti dell’Asl 9, proprio in vista della trattativa su piano assunzioni, organizzazione del personale e piano ferie, che si svolgerà mercoledì pomeriggio a Villa Pizzetti.

«Le risposte che ci sono state date nell’incontro dell’11 giugno scorso – spiegano dalla Rsu aziendale – continuano a essere dal nostro punto di vista poco convincenti, soprattutto sotto il profilo occupazionale e dell’organizzazione del lavoro. Aspetti determinanti che, oltre a incidere pesantemente su un personale ormai stremato da turni massacranti, mancanza di sostituzione di chi va in pensione e blocco biennale del contratto, influenzano in modo molto negativo i servizi erogati ai cittadini. Che infatti sono sempre più scontenti. Dal momento che siamo fermamente convinti delle nostre ragioni – aggiunge la Rsu Aziendale - sin da lunedì prossimo faremo una serie di volantinaggi di fronte ai presidi ospedalieri e ai distretti sociosanitari per informare meglio i dipendenti della Asl 9, ma anche i comuni cittadini che fruiscono del servizio sanitario».

I volantinaggi dunque prendono il via già all’alba di oggi: il primo turno distribuirà materiale informativo dalle 6,45 alle 7,15, il secondo dalle 13,45 alle 14,15. Domani unico turno dalle 13,45 alle 14,15, e unico turno “mattiniero” anche mercoledì (6,45-7,15).

Firmano la nota per Rsu Asl 9, Cgil Fp, Cisl Fp, Uil Fp, Nursing Up, Nursin e Usb, i rappresentanti Chiara Andretta, Patrizia Giuliani, Cesare Nigrelli, G.Paolo Censini, Andrea Morante, Paola Checcacci, Stefano Corsini.