Il Tirreno

 SCARLINO. Scarlino non rimarrà con le mani in mano di fronte all'aumento della disoccupazione. Alla propria maggioranza, l'assessore Destri ha presentato una relazione con i percorsi da intraprendere.  Due i punti da tenere maggiormente in considerazione. Il primo riguarda l'accordo raggiunto con la banca di Castagneto Carducci, che prevede lo stanziamento di tre milioni di euro per agevolare le aziende che operano sul territorio. Il secondo consiste nell'erogazione dei contributi dai vari enti (Provincia, Regione e Ue). Questi due punti sono importanti, come si deduce dalla relazione, perchè vengono incontro ai problemi anche in chiave di assunzioni.  In questo senso c'è una novità: si chiama Sistema Welfare to Work. E' un contributo stanziato da Regione e Ministero del lavoro e prevede diversi parametri di erogazione: verranno dati 6.000 euro al datore che assume con contratto indeterminato e 2.000 a quello che invece opta per l'indeterminato. Per accedere al contributo, dovranno essere assunte o donne (indistintamente) oppure uomini con età non superiore ai 30 anni se diplomati, ai 35 se laureati e per chi non ha titoli di studio l'età non dovrà essere sotto i 45 anni. Obbligatoria l'iscrizione al centro impiego della zona. «Nei prossimi giorni farò un appello alle aziende di Scarlino affinchè accedano a questa iniziativa» dice Destri.  Ma nella riunione della maggioranza si è parlato di occupazione anche in maniera trasversale. «Abbiamo evidenziato la necessità di proseguire nel potenziamento del welfare locale in quanto ritenuto strumento funzionale allo sviluppo». A.F.