Il Tirreno

GROSSETO. Dodici posti di vigile urbano a tempo indeterminato disponibili a Grosseto. La notizia, di questi tempi, è di quelle che non passano inosservate: un concorso pubblico per dar man forte al corpo di polizia municipale darà lavoro a dodici uomini e donne che supereranno le preselezioni, affronteranno un corso di preparazione e infine otterranno il punteggio richiesto nella prova finale.

L'ultimo concorso di questo genere a Grosseto risale al 1997 e ha permesso a 20 agenti di entrare nel corpo cittadino. Per i 12 che dimostreranno di essere più preparati e competenti ci sono già palette e fischietti pronti, ma non solo: prima di salire in moto e tenere sotto controllo le vie della città, gli aspiranti vigili torneranno sui banchi per un corso di preparazione da 64 a 80 ore a cui saranno ammesse al massimo 100 persone.

«Il ruolo della Municipale oggi è molto cambiato rispetto al passato - spiega il comandante Felice Carullo - e ce ne accorgiamo, ad esempio, nel caso di incidenti stradali. Sempre più spesso negli ultimi anni ci si imbatte in casi di guida in stato di ubriachezza o sotto l'effetto di droghe. Per questo è importante che un vigile conosca non solo il codice della strada, le materie operative, l'edilizia, il commercio e l'infortunistica, ma bisogna essere ferrati anche con il diritto e la procedura penale». E le nuove competenze non finiscono qui.

«La cittadinanza è cambiata - continua il comandante - e con lei deve evolvere anche la preparazione dei vigili. La presenza in costante crescita degli stranieri nel nostro territorio esige ad esempio che i nostri uomini conoscano la normativa che riguarda gli stranieri e siano esperti di mediazione dei conflitti».

I neoassunti saranno impiegati in servizi esterni, anche in motocicletta, nei quartieri cittadini e nelle frazioni. Lo stipendio iniziale, calcolato in base alla categoria economica C1, si aggira sui mille euro netti al mese, ai quali vanno aggiunte le indennità di turnazione e reperibilità. Scatti economici permetteranno di arrivare fino alla categoria C6, vale a dire 13 mensilità da 1.500 euro ciascuna.

«Il nostro Corpo è abbastanza vecchio - conclude Carullo - con il 70 per cento degli agenti che hanno oltre 50 anni. Abbiamo bisogno di risorse giovani e motivate anche per affrontare i nuovi compiti a cui siamo chiamati che non sono affatto semplici». Al concorso possono partecipare cittadini italiani e dell'Unione Europea che siano maggiorenni, abbiano il diploma di maturità e godano di diritti civili e politici, con la fedina penale immacolata e la patente di guida di categoria B. Il bando completo si può scaricare dal sito internet del Comune, www.comune.grosseto.it (cliccando nella pagina principale il titoletto "Due nuovi concorsi nel Comune di Grosseto" che si trova sulla destra). Una volta compilata la domanda, c'è tempo fino al 5 novembre per farla avere agli uffici di piazza Duomo, Settore risorse umane.

Il 20 novembre sarà reso pubblico l'elenco degli ammessi alle preselezioni, necessarie perché è attesa una valanga di domande rispetto ai posti disponibili (all'ultimo concorso per entrare nella Municipale che si è svolto a Lucca sono arrivate ben 4mila richieste per soli 8 posti). Poi si dovrà tenere d'occhio l'Albo Pretorio del Comune - consultabile nell'ingresso del palazzo di piazza Duomo - perché qui saranno affissi i calendari delle prove d'esame e tutte le comunicazioni che riguardano il concorso. E anche chi non dovesse farcela a questo turno non disperi: la graduatoria rimarrà aperta e c'è la possibilità, in futuro, di essere arruolati.