Il Tirreno

EMPOLI. Il sindacato alza la voce sul piano di riorganizzazione estivo presentato da Poste Italiane, che nell’Empolese Valdelsa arriverà a ridurre nei mesi di luglio e agosto quasi cento giorni di apertura. «Il tentativo dell’azienda di risparmiare sul personale è evidente – attacca Graziano Benedetti, coordinatore regionale Flc Cgil per i servizi postali -–e questo non possiamo accettarlo perché vengono peggiorate le condizioni di chi lavora, oltre a ridurre i servizi ai cittadini in maniera massiccia. Con questo piano, che segue la rimodulazione degli orari e del personale adottata durante il periodo del Covid e che in parte è ancora in vigore, ai dipendenti è stato detto che se non vogliono andare in distacco negli uffici dove ci sono posti scoperti devono prendere ferie nei giorni di chiusura dei propri uffici». Il timore del sindacato, infatti, è che dalla situazione di emergenza non se ne esca con il ripristino di tutti i servizi garantiti prima della pandemia. «Già alcuni anni fa è partito un progetto di riduzione degli uffici in tutta la Toscana –prosegue Benedetti – e adesso si prosegue con questa operazione di riduzione. Siamo di fronte ad una progressiva rarefazione degli sportelli presenti sui territori e alla scomparsa dei doppi turni in moltissimi uffici, anche in località turistiche e generalmente molto affollate nel periodo estivo. Ecco, se Poste Italiane vuole mantenere la gestione del servizio postale deve garantire investimenti che garantiscano i diritti della cittadinanza e anche di chi lavora all’interno dell’azienda. Abbiamo già chiesto assunzioni affinché vengano coperti i posti rimasti vacanti, ma è ora di intervenire». —

M.P.

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