Il Tirreno

83 POSTI NELLA RISTORAZIONE

Il food si conferma tra i settori più vitali in Toscana per i negozi dei soci di Confimprese, l’associazione delle imprese del commercio a rete che raggruppa i principali operatori della vendita al dettaglio, perlopiù grandi catene. Il primo posto sul podio degli investimenti va alla catena QUEEN’S CHIPS (patatineria take away) che, già presente a Firenze, aprirà nuovi negozi ad Arezzo, Grosseto, Lucca, Pisa, Prato e Siena con 5 addetti per punta vendita per un totale di 30 neoassunti. «Abbiamo provato ad aprire a Firenze - spiega Renato Musto, il socio della start up che si occupa dell’espansione aziendale - e ci siamo resi conto che la Toscana funziona. Per noi è importante essere presenti nelle città in cui c’è turismo o comunque grande passaggio di persone. Per questo apriamo nei centri storici, preferibilmente chiusi al traffico. Dove ci sono belle strade la voglia di mangiare le patatine, il cibo che unisce tutto il mondo e tutte le differenze, c’è sempre. Per questo non abbiamo paura dei luoghi in cui il cibo fa parte della cultura e della tradizione». Il personale che cercano da Queen’s Chips non ha un’età precisa. «Per noi - spiega Musto - l’importante è che i nostri dipendenti abbiano un bel sorriso, siano gradevoli e con tanta voglia di stare a contatto con le persone. Chiediamo ovviamente che parlino la lingua inglese dal momento che apriamo in città frequentate anche da stranieri. Non è escluso che per Pisa poi ci possa servire anche qualche persona in più come è accaduto per il punto vendita di Venezia che gira su 9 persone e non 5». I punti vendita toscani apriranno tutti entro l’anno. «Le aperture dipendono dai tempi per avere i permessi che variano da città a città: noi però siamo già pronti quasi ovunque». Per candidarsi occorre inviare il curriculum a info@queenschips.eu

Non solo patatine però in Toscana. AMERICA GRAFFITI, che nel Belpaese ha portato la tradizione dei diner americani in due format di ristorazione in franchising, l’american diner e il fast food, aprirà a maggio un nuovo locale a Grosseto presso il centro commerciale Maremà con un totale di 20 addetti. Per candidarsi dal sito del gruppo.

Mentre il gruppo spagnolo 100 MONTADIDOS aprirà 2 ristoranti a Pisa e Firenze con circa 30 persone.Per il momento il gruppo preferisce ritenere riservate le informazioni sui nuovi locali che apriranno comunque entro l’anno: è possibile però già candidarsi per lavorare nei ristoranti inviando il proprio curriculum direttamente dal sito dell’azienda.

LOWENGRUBE, oltre ai ristoranti tipici bavaresi, ha lanciato un nuovo street food, il Lowen Wagen con cui sbarcherà a Livorno nei prossimi mesi con 3 addetti all’interno. Grazie a una carrozza completamente accessoriata è possibile vendere birre di alta qualità, hot dog gourmet e i famosi brezel della Lowengrube. Per inviare la propria candidatura https://www.lowengrube.it/job.

50 COMMESSI NEI NEGOZI DI MODA

Mentre l’aria di primavera soffia sulle finestre e fa venire la voglia di uscire, i negozi fanno il cambio di stagione e cercano nuovo personale: commessi e direttori. Sono 163 le posizioni aperte in particolare nei grandi centri commerciali e outlet della nostra regione.

Allo SHOPPING BRUGNATO 5TERRE OUTLET VILLAGE ci sono almeno 50 nuove opportunità di lavoro, per 10 direttori di negozio e 40 commessi. Andranno a lavorare nei dieci negozi in apertura nel periodo tra aprile e ottobre. Alcuni requisiti: età media sotto i 30 anni d’età, esperienza nel settore delle vendite. I tipi di contratto saranno decisi dai singoli brand presenti nell’outlet village, intanto però i curriculum possono essere inviati a info@shopinnbrugnato5terre.it oppure compilando il form sul sito shopinnbrugnato5terre.it nella sezione “lavora con noi”.

Spostandoci al centro commerciale AURELIA ANTICA DI GROSSETO, sono aperte le selezioni per 19 commessi/e e 1 direttore per il nuovo punto vendita Tiche Lab. Verranno assunti con contratti a tempo determinato full time (36h), eventualmente trasformabili in contratti stabili a tempo indeterminato. Si richiede un’età inferiore ai 40 anni. Tutti coloro che intendono candidarsi per le nuove assunzioni Tiche Lab a Grosseto possono presentare il curriculum il giorno giovedì 2 marzo, dalle ore 10 alle 13, presso il centro commerciale Aurelia Antica all’ingresso del nuovo negozio. Sempre lo stesso giorno gli addetti alla selezione del personale valuteranno i curriculum raccolti ed effettueranno i colloqui dalle ore 16 alle 20.

E sempre andando a cercare negli outlet ci sono 5 posizioni aperte a BARBERINO DESIGNER OUTLET, sulle montagne lungo l’Autostrada del Sole sopra Firenze. Cercano 1 commesso ciascuno per i negozi di John Barritt, Frankie Morello e Gutteridge, 2 direttori per Polo Ralph Lauren Children e New Balance. Tutte le indicazioni per saperne di più e candidarsi: sezione “lavora con noi”.

Mentre vengono segnalate almeno 3 posizioni aperte nei negozi presenti nell’outlet THE MALL DI LECCIO A REGGELLO, sulle colline del Valdarno fiorentino: 1 commesso con esperienza e 1 direttore per il punto vendita Company Confidential, oltre a 1 commesso che sappia parlare cinese per il negozio Alexander McQueen. Per candidarsi: it.indeed.com, inserire “the mall” nel form “cosa” e “reggello, toscana” nel form “dove”. Ma non finisce qui. Il mondo dei commessi e dei direttori di negozio è in pieno fermento: su it.indeed.com saltano fuori altri 80 annunci per commessi (60) e direttori di negozio (20) da tutte le province toscane. 

CALZATURIERO E PELLETTERIA: LE OCCASIONI

L’agenzia Adecco di Pontedera sta cercando varie figure di operai specializzati da inserire in aziende della zona. Si tratta di figure diverse tra loro e in genere con esperienze nei vari settori.

Per un’azienda che ha necessità di far fronte a un picco di lavoro da ora fino a luglio si cercano operai addetti all’assemblaggio. Si tratta di due persone che devono avere alle spalle un’esperienza di almeno cinque anni nell’assemblaggio meccanico e nella conoscenza degli strumenti utensili. L’azienda si trova nella zona di Pontedera. Sempre per quanto riguarda la zona del comprensorio del cuoio sono necessari due operai calzaturieri specializzati con esperienza in varie mansioni, in particolare molatori e fasciatori ma si prendono in esame esperienze in tutte le fasi di lavorazione.

Un altro operaio specializzato serve invece per una tipografia industriale. In questo caso è obbligatorio avere esperienza di tipografia su stampa digitale in particolare su macchine Canon  

Ma non solo. Da Adecco si cercano anche cinque operaie cucitrici di pelle con esperienza di cuciture su pelle provenienti sia dall’abbigliamento sia dal calzaturiero. In questo tratto sono diverse le aziende che hanno bisogno di aumentare il proprio personale. Per quanto riguarda gli operai addetti all’assemblaggio si tratta di un contratto stagionale senza prospettive di rinnovi futuri mentre per le altre aziende si cercano operai a cui fare contratti a tempo determinato ma con buone prospettive di trasformazione dei contratti. Si parla infatti di aziende che necessitano di incrementare il personale. Per candidarsi a queste offerte è possibile inviare il proprio curriculum all’agenzia Adecco di Pontedera alla mail pontedera.pisana@adecco.it