Il Tirreno

I successi raggiunti sul fronte dell'innovazione e della ricerca non cancellano le difficoltà che l'Asev sta affrontando con la formazione. Buona parte dell'attività dell'Agenzia per lo sviluppo, infatti, si concentra su quest'ultimo punto. Un punto che ha subito una battuta d'arresto con il passaggio di consegne dalle provincie (sul territorio la delega era dell'Unione) alla Regione per quanto riguarda la progettazione. Nei prossimi giorni i vertici dovranno decidere se prolungare il periodo di cassa integrazione per tutti e 28 i dipendenti dell'Asev. Ad aprile scorso l'annuncio choc, a causa della mancanza di bandi sulla formazione, della cassa per 13 settimane per i lavoratori. «Il periodo richiesto terminerà all'inizio di luglio - spiega Tiziano Cini, direttore dell'Agenzia - e speriamo di non dover prolungare i termini. Siamo in attesa dei primi bandi della programmazione 2014-2020 dalla Regione, che dovrebbero arrivare già dalla prossima settimana. Intanto stiamo attendendo i risultati per i bandi sul settore moda, a cui abbiamo già presentato domanda. Inoltre ci stiamo attrezzando per poter lavorare sull'aspetto dell'assegno di ricollocazione, di cui si sta cominciando a discutere adesso a livello regionale».