Il Tirreno

ROSIGNANO. Ad oltre 35 anni dalla fondazione del nucleo originario, il presidente della cooperativa Nuovo Futuro Martco Agostini fa un bilancio e annuncia nuovi servizi. «Avevamo e abbiamo tuttora - spiega Agostini - un ideale che con il tempo è divenuto progetto: migliorare lo stato sociale con programmi che contribuiscano alla crescita della società. Esperienza di grande valore sociale ed umano capace di stimolare una profonda riflessione sul nostro territorio».

Secondo Agostini l'economia dell'azienda cooperativa «può e deve realizzare e mantenere l'equilibrio tra valore sociale e sostenibilità economica in un mercato difficile e spesso sleale attraverso forme di legalità, diritti che debbono essere tutelati e perseguiti con forza e fermezza. Grazie all'impegno di tutti nel perseguire tali obiettivi, ad oggi possiamo con cauto ottimismo evidenziare che è stato raggiunto un dato rilevante, ovvero il 36 % della forza lavoro complessiva è costituita da colleghi in inserimento lavorativo L. 381, una percentuale importante e di soddisfazione per tutti noi 400 addetti cooperatori».

Il presidente sottolinea che «l'inclusione lavorativa dei soggetti svantaggiati nell'esperienza della cooperativa sociale del comparto di tipo B, ha evidenziato il risultato raggiunto di una media pari ad 80 inserimenti di persone svantaggiate nell'organico e progetti regionali legge 68, progetti borse lavoro riflettendo sul valore sociale che la presenza e l'azione di Nuovo Futuro hanno rivestito e rivestono sul territorio della Bassa Val di Cecina; un valore sociale inteso come ricaduta in termini di benessere per la comunità, grazie agli inserimenti lavorativi, all'occupazione femminile, all'opportunità lavorativa per i "casi sociali"; all'opportunità di offrire ai giovani di poter svolgere esperienze di orientamento al lavoro sociale attraverso i bandi della Regione Toscana; all'opportunità per i giovani di svolgere esperienze di servizio civile».