Il Tirreno

SAN VINCENZO. Con il taglio di due “teste” operato alla fine del 2013, la spesa del Comune di San Vincenzo per i dirigenti dell’ente, passati da cinque a tre, è calata di 120.027,08 euro. In pratica, la voce di costo da 404.008,70 euro del 2013 si è ridotta lo scorso anno a quota 283.081,62 euro. Fra i tre dirigenti resta il più pagato il segretario generale Lucio D’Agostino.

Retribuzioni. Tra le retribuzioni dei dirigenti comunali per il 2014 (calcolate su 13 mensilità e al lordo delle ritenute previdenziali e fiscali) svetta, così come nel 2013, il segretario Lucio D’Agostino con 110.078,64 euro, suddivisi in 43.310,93 euro alla voce stipendio, 15.584 euro per retribuzione di posizione, 21.106,54 euro di integrazione retribuzione di posizione, 11.509,10 euro per sedi convenzionate, 676,78 euro per anzianità, 254,40 euro di “maturato economico annuo ad personam”, 2.839,47 euro sotto “diritti rogito”, 262,08 euro per indennità vacanza contrattuale, 7.736,71 euro per “risultato anno 2012” e 6.798,63 euro di “risultato anno 2013”.

Nel 2013 D’Agostino percepì una retribuzione di 96.064,69 euro (inferiore di 14.013,99 euro rispetto al 2014). Al secondo posto il dirigente dell’area Servizi per il territorio Andrea Filippi, con una retribuzione nel 2014 di 90.275,34 euro, suddivisi in 43.310,93 euro di stipendio, 1.684,53 euro sotto la voce “retribuzione individuale anzianità”, 38.542,14 euro per “posizione”, 70,27 euro per incentivi di progettazione, 6.352,74 euro per “risultato 2013” e 314,73 euro per “vacanza contrattuale”. Nel 2013 Filippi aveva percepito una retribuzione di 90.475,76 euro (superiore di 20,42 euro rispetto al 2014).

Al terzo posto il dirigente dell’area Servizi finanziari Roberto Guazzelli con una retribuzione nel 2014 di 82.737,03 euro, suddivisi in 43.310,93 euro per stipendio, 32.737,25 euro alla voce “posizione”, 6.374,12 euro di “risultato 2013” e 314,73 euro sotto “indennità di vacanza contrattuale”. Nel 2013 Guazzelli aveva avuto una retribuzione di 82.728,20 euro (inferiore di 8,83 euro rispetto al 2014).

Retribuzione media. Se la spesa complessiva per i dirigenti comunali è scesa di 120.000 euro circa dal 2013 al 2014, la retribuzione media per dirigente è aumentata. Nel 2014, infatti, essa è stata di 94.360,20 euro, mentre nel 2013 era stata di 80.801,74 euro. Un aumento medio a dirigente, nel 2014, di quasi 13.500 euro.