Il Tirreno

ROSIGNANO. Il patronato entra in fabbrica. L'Inca, patronato della Cgil, presterà servizio direttamente in azienda alla Ineos di Rosignano, a partire dal primo maggio prossimo, grazie a un accordo siglato tra Rsu e direzione aziendale del gruppo Ineos. Un servizio, sottolineano le Rsu, previsto dall'articolo 12 dello Statuto dei Lavoratori (legge 300/70).

L’accordo tra Rsu e direzione aziendale è stato siglato il 13 aprile. Il servizio Inca Cgil partirà dal 1° maggio e sarà operativo, presso la sala Ghezzani, nella sede Rsu Ineos, il 2° e il 4° giovedì di ogni mese con orario 9-12 e 14-18. L'attività di assistenza dei lavoratori riguarderà la consulenza relativa al rapporto di lavoro (pensioni, invalidità civile e disabilità, infortunio e malattia professionale, disoccupazione e mobilità, sostegno alla famiglia come maternità e paternità e pratiche simili). L'attività di patronato sarà svolta a beneficio dei lavoratori della società Ineos del parco industriale di Rosignano Solvay.

«Seguendo le indicazioni sia della segretaria generale nazionale della Cgil che del segretario generale della provincia di Livorno, il nostro sindacato, anche con i servizi, deve essere dentro le fabbriche - commenta la Rsu Ineos, formata da Luigi Calabrò, Simon Luca Nelli, Paolo Donati e Stefano Santini -. Per questo abbiamo siglato, come Rsu Ineos monocolore Cgil l'accordo per espletare il servizio di patronato Inca in azienda. Abbiamo reso esigibile l'art. 12 dello Statuto dei lavoratori e non è un caso che lo faremo a partire dal primo maggio. Contrapponiamo questo nostro risultato all'opera del governo che tende a indebolire lo statuto dei lavoratori, vedi il Jobs Act».