Il Tirreno

SAN VINCENZO. Il Comune di San Vincenzo riorganizza la propria “macchina” e riduce le spese. La riorganizzazione prevede l’articolazione della struttura su due settori principali, retti da altrettanti dirigenti rispetto ai quattro precedenti, la previsione di quattro posizioni organizzative e un’alta specializzazione (Farmacia comunale).

Gli effetti in termini di minori costi li quantifica l'assessore Massimiliano Roventini. "Con il taglio dei dirigenti si risparmia oltre 90mila euro di stipendi e in più è ridotta da questo anno l'indennità per oltre 30 mila euro. In totale si risparmiano sul personale oltre 120.000 euro l'anno solo con i tagli ai dirigenti. L'amministrazione con atto concreto inizia il 2015 con un risparmio annuo di 120.000 euro".

I due settori sono: Servizi per il territorio e attività produttive, affidato ad Andrea Filippi, e Servizi finanziari e alla persona, diretto da Roberto Guazzelli. Nel primo viene prevista un’unità organizzativa autonoma (urbanistica) cui è correlata una posizione organizzativa, un’unità organizzativa Suap turismo, un’altra a cui è demandata la gestione di lavori pubblici, manutenzione del patrimonio comunale, gestione dei beni demaniali e disponibili del Comune, tutela ambientale, protezione civile. Nel secondo settore vi sono le funzioni e le attività volte alla gestione economico-finanziaria dell’ente, dalla programmazione ai tributi, e quelle inerenti i servizi alla persona, istruzione, cultura, sociale, compresa la gestione della farmacia comunale. Rientrano in tale settore anche le funzioni e le attività relative alla gestione economico­-giuridica del personale, sport, caccia. Inoltre, sono previste due unità organizzative autonome cui sono correlate posizioni organizzative negli ambiti economico-finanziario, istruzione, sociale, cultura.

A fianco dei due settori è prevista un’area funzionale, posta sotto la direzione del segretario generale Lucio D'Agostino, volta a perseguire l’attuazione di una struttura “in grado – si legge nel delibera di giunta – di dare migliore risposta all’esigenza di legalità e trasparenza che viene sentita sempre di più dalla cittadinanza”. Sotto il coordinamento del segretario vanno l’ufficio di supporto degli organi di governo e quello per le relazioni con il pubblico (Urp). A supporto delle finalità di legalità e trasparenza viene prevista una struttura cui assegnare una o due unità di personale. Sotto la direzione funzionale del segretario generale va anche il servizio di polizia municipale, comunque sotto la diretta dipendenza del sindaco e la disciplina del relativo regolamento. In tale area anche un’unità autonoma, cui correlare una posizione organizzativa, per la gestione delle attività e funzioni di carattere istituzionale e trasversali all’intera struttura.